서로를 배려하는 문화 조성 '조직 갈등 관리'

1. 교육 목적 가. 영화의 발달 과정을 이해하며 감상과 소통의 즐거움을 더하고 인생에 긍정적 영향을 주기 위함이다. 2. 교육 목표 가. 대중 매체인 영화를 감상하며 업무 스트레스를 해소하고 감성 회복에 도움을 준다. 나. 영화를 소재로 개인 취향과 생각을 공유하며 관계 소통을 활성화한다. 다. 예술작품으로서 영화 창작 과정을 들여다보며 창의성 발현을 이해하고 일상에 응용한다. 3. 교육생 기대효과 가. 영화를 보는 시선을 넓히고 표현 실습하며, 인생에 감성을 충족할 수 있다. 나. 영화를 소재로 취향과 가치관을 소통하며, 문화인으로서 안목을 갖출 수 있다. 다. 작품의 창작 과정에 대해 공유하며, 창의성을 인식하고 업무와 생활에 응용할 수 있다.

1. 교육 목적 가. 조직 구성원의 직장 스트레스를 관리하여 정서 회복에 도움을 주고 일하는 즐거움을 향상한다. 2. 교육 목표 가. 스트레스와 번아웃에 대한 긍정적 이해로 업무의 거리감과 관계의 냉소성을 줄인다. 나. 감정의 발현 원리를 이해하고 자기 감정을 인지하며 정서를 회복한다. 다. 일하는 즐거움을 높여 업무 생산성 향상을 지원한다. 3. 교육생 기대효과 가. 스트레스 긍정적 이해와 부정적 영향 관리로 직장 내 건강한 생활을 유지할 수 있다. 나. 감정을 인지하고 정서를 회복하여 관계에서 발생한 미해결 감정을 해소할 수 있다. 다. 일하는 즐거움와 직무 성취도를 높여 업무 생산성을 향상할 수 있다.